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日総研オンラインセミナーのお知らせ 2024年度介護報酬改定-施設系サービス【特養・老健】の重要ミッション・アクション
日総研オンラインセミナーのお知らせです。
www.nissoken.com/s/17658/index.html
7月7日までの限定公開となります。特養・老健に特化し、特に地域医療構想や診療報酬との関連性が、どのように介護報酬と繋がっているかを説明しております。全体を知って、部分を把握すると、自社の戦略が見えてくるのではないでしょうか。
www.carestyles.com/
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2024年介護報酬改定を読み解く~その先に捉えた行動と対策~
Просмотров 3843 месяца назад
実施した報酬改定セミナーのダイジェスト版です。 方向性の転機となる報酬改定の内容のため、セミナーでは、時流を読み取り、各論への解釈に繋げていけるように、また経営層の皆様が変更点だけでなく、方向性を体感し下層にお伝え頂けるようになることを意識し設計しております。 www.carestyles.com/
第5回モチベーション~知らずに起こっているモチベーションの阻害要因~
Просмотров 3 тыс.2 года назад
モチベーションについての学習で 全5回シリーズの第五回です。 事業運営において、離職防止、生産性向上において、ここにエネルギーを注ぐべきと思います。経営に携わる方に是非ご覧いただきたい内容です。 このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #離職防止 #モチベーション
第4回モチベーション~経営視点!モチベーションをマネジメントする(後半)~
Просмотров 1,4 тыс.2 года назад
モチベーションについての学習で 全5回シリーズの第四回です。 事業運営において、離職防止、生産性向上において、ここにエネルギーを注ぐべきと思います。経営に携わる方に是非ご覧いただきたい内容です。 このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #離職防止 #モチベーション
第3回モチベーション~経営視点!モチベーションをマネジメントする(前半)~
Просмотров 1,4 тыс.2 года назад
モチベーションについての学習で 全5回シリーズの第三回です。 事業運営において、離職防止、生産性向上においてのとても大切な視点です。 第三回からは、経営に携わる方に是非ご覧いただきたい内容です。 このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #離職防止 #研修
第2回モチベーション~モチベーションとは(後半)~
Просмотров 1,9 тыс.2 года назад
モチベーションについての学習で 全5回シリーズの第二回です。 事業運営において、離職防止、生産性向上においてのとても大切な視点です。 第一回、二回は全職員向けですが、残り後半は、経営に携わる方に是非ご覧いただきたい内容です。 このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #モチベーション #研修
第1回モチベーション~モチベーションとは(前半)~
Просмотров 2,9 тыс.2 года назад
モチベーションについての学習で 全5回シリーズがあります。 事業運営において、離職防止、生産性向上においてのとても大切な視点です。 第一回、二回は全職員向けですが、残り後半は、経営に携わる方に是非ご覧いただきたい内容です。 このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #研修 #離職防止
BCP (業務継続計画)作成について~~介護報酬改定により2024年に義務化~(ダイジェスト版)
Просмотров 2,3 тыс.2 года назад
2024年までの期限でBPC作成が義務化されました。 この動画は、今月より弊社が実施しているBCP作成支援のダイジェスト版です。 ご興味のある方は是非ご連絡いただければと思います。 www.carestyles.com/ #介護 #BCP #研修
第五回介護現場のハラスメントとその対策~「No」をアサティブに伝える・介護を振り返る~
Просмотров 6 тыс.3 года назад
介護現場のハラスメントについての学習です。 全5回シリーズの最終回です。このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #ハラスメント #研修
第四回介護現場のハラスメントとその対策~対応の流れとポイント~
Просмотров 4,1 тыс.3 года назад
介護現場のハラスメントについての学習です。 全5回シリーズの第4回目です。このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #ハラスメント #教材
第三回介護現場のハラスメントとその対策~職員・本人・家族の正しい守り方~
Просмотров 10 тыс.3 года назад
介護現場のハラスメントについての学習です。 全5回シリーズの第3回目です。このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #ハラスメント #教育
第二回介護現場のハラスメントとその対策~原因はそれぞれの立場における認識の「差」~
Просмотров 9 тыс.3 года назад
介護現場のハラスメントについての学習です。 全5回シリーズの第2回目です。このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ 62・2 #介護 #ハラスメント #研修 #教育 #教材
第一回介護現場のハラスメントとその対策~ハラスメントの種類・傾向・具体例~
Просмотров 15 тыс.3 года назад
介護現場のハラスメントについての学習です。 全5回シリーズの第1回目です。このシリーズは内容に合わせたテストを準備しております。弊社ホームページよりご利用いただけますので是非ご活用下さい。 他にも無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #介護 #研修 #ハラスメント #教材 #教育
2021年介護報酬改定を読み解く~その先を捉えた行動と対策~
Просмотров 3 тыс.3 года назад
今期リモートで実施している報酬改定セミナーのダイジェスト版です。 方向性の転機となる報酬改定の内容のため、セミナーでは、時流を読み取り、各論への解釈に繋げていけるように、また経営層の皆様が変更点だけでなく、方向性を体感し下層にお伝え頂けるようになることを意識し設計しております。 フル版でお聞きになりたい方は、お問い合わせ下さいませ。 www.carestyles.com/ #介護報酬改定 #研修 #第8期 #介護保険
リスクマネジメント~再発防止対策事例⑫~「さっきまでコーヒーを飲んでたのに?」
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高齢者施設におけるリスクマネジメント(再発防止対策事例)についての学習です。事故の分析を訓練しいざという時に備えましょう。他にも弊社ホームページに無料教材をアップしております。介護事業所における学習教材にご活用下さい。 www.carestyles.com/ #リスクマネジメント #介護 #事故再発防止対策 #研修 #事例
リスクマネジメント~再発防止対策事例⑪~「ブレーキ、かかってますか?」
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リスクマネジメント~再発防止対策事例⑩~「そんなところに足が!」
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第3回看取りケア~看取り期の心身の変化(後半)~
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ダイジェスト版④(第四回 新型コロナウイルス感染症対策 運営を見直すグランドデザイン)
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第2回看取りケア~看取り期の心身の変化(前半)~
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第1回看取りケア~看取りとは~
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ダイジェスト版③(第三回 新型コロナウイルス感染症対策 運営を見直すグランドデザイン)
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ダイジェスト版② (第二回 新型コロナウイルス感染症対策 運営を見直すグランドデザイン)
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ダイジェスト版① (第一回 新型コロナウイルス感染症対策 運営を見直すグランドデザイン)
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第七回 新型コロナウイルス感染症対策 (職員の力を借りたいポイント 後編)
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第六回 新型コロナウイルス感染症対策 (職員の力を借りたいポイント 中編)
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第五回 新型コロナウイルス感染症対策 (職員の力を借りたいポイント 前編)
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第三回 新型コロナウイルス感染症対策(現場の運営を見直すグランドデザイン 後編上)
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第二回 新型コロナウイルス感染症対策(現場の運営を見直すグランドデザイン 中編)
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第四回 新型コロナウイルス感染症対策(現場の運営を見直すグランドデザイン 後編下)
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Комментарии

  • @山下幸美
    @山下幸美 10 дней назад

    3年前に父をみとりました。その時その場面が思い出されました。

  • @user-qy9qk6cl4w
    @user-qy9qk6cl4w Месяц назад

    虐待されてた疑いある。某ケアセンター愛知県にあります。納得ができない。許せない。探して下さい。私は、言えませんが、身内が被害されたので

  • @user-me8if8qu9f
    @user-me8if8qu9f Месяц назад

    遅刻もコンプライアンス違反ですか?

  • @user-me8if8qu9f
    @user-me8if8qu9f Месяц назад

    遅刻して、わかんない事言われて、やめるようにうながされた。 コンプライアンスてなに?

  • @user-me8if8qu9f
    @user-me8if8qu9f Месяц назад

    遅刻しただけでコンプライアンスにひっかかるのかな? 大人としてといわれた? 一回だけだよ。 信用ができないとのこと、意味がわかんないや

  • @user-cb7uc2od6n
    @user-cb7uc2od6n 2 месяца назад

    コンプライアンスと昭和の体育会系魂は似てて似てないやろ✋🏢

  • @user-wb4jr4eo6x
    @user-wb4jr4eo6x 3 месяца назад

    とても、勉強になりました。 改善のある方がおられたら、ポジショニングやってあげたいです。

  • @user-qm9bk1bc1u
    @user-qm9bk1bc1u 3 месяца назад

    介護者の不適切なケアは教育やチームケアで改善されると思う。ご家族様の不適切なケアを見ることがある。介護事業者による、ご家族様への啓蒙活動も必要になる。

  • @eikoshimada7828
    @eikoshimada7828 3 месяца назад

    相談、うちの仕事場で毎回オムツ交換時そうじのおばさん(吉)ドアノックしないで利用のオムツ交換見られ,3年間リ−タに言っても、まだそうじのおばさん、利用のオムツ交換時入り🤨

  • @ユキちゃんのママ
    @ユキちゃんのママ 3 месяца назад

    コンプライアンスの研修をやる予定でした。大変参考になります😊

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 4 месяца назад

    個人情報を守り介護します

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 4 месяца назад

    個人情報を守りしっかり介護します

  • @user-tt3hh1qg1k
    @user-tt3hh1qg1k 5 месяцев назад

    相手の気持ちになる、命の大切さは、誰でも同じ高齢者の気持ちになって接する、これからも、忘れず接して行こうと思います。

  • @asdqwe117
    @asdqwe117 6 месяцев назад

    こういう動画こそ、職場の研修材料にしてほしい

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 7 месяцев назад

    家族にも配慮し、看取りします

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 7 месяцев назад

    心身の変化に注意します

  • @user-xa358
    @user-xa358 7 месяцев назад

    初めまして、嘔吐物の強烈な匂いを消臭する事は出来ますか?🤮

    • @nankare-
      @nankare- 4 месяца назад

      重曹をぶち撒けましょう

  • @ThatsWhyImWalking
    @ThatsWhyImWalking 9 месяцев назад

    憲法で禁じられている戦争をしている国のコンプライアンスって何?教えて欲しい。

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 10 месяцев назад

    利用者の人権を守り介護します

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 10 месяцев назад

    リスクマネジメントについて学びました

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 10 месяцев назад

    認知症しっかり学びました

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 11 месяцев назад

    今後身体拘束にならない介護に努めます

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h 11 месяцев назад

    正しく丁寧に、身体拘束は行いません

  • @lovethaiful
    @lovethaiful 11 месяцев назад

    「居所」は「いどころ」と読むのではなく「きょしょ」と読む。

  • @lumens1772
    @lumens1772 Год назад

    業務が回らなくなる、本人が出来ることだからと利用者の意志に反して何かを強制させるというのは明らかに虐待だと思いますが私の職場では皆疑問をもたずに普通に行っています。身体的虐待は目に見えるので発覚を恐れて抑制が効きますが心理的虐待は目に見えないので皆それが虐待だとの認識を持てずにやってしまっているのでしょう。

  • @user-hb5cj7le6o
    @user-hb5cj7le6o Год назад

    国民に広く知らせる必要がありますね

  • @user-hb5cj7le6o
    @user-hb5cj7le6o Год назад

    この様なことを広く知らせる必要がありますね

  • @user-hb5cj7le6o
    @user-hb5cj7le6o Год назад

    よく分かりました 皆に知らせるべきですね

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    わかりやすい解説でした

  • @mugimeshitaitarou
    @mugimeshitaitarou Год назад

    「食べられなくなったらもうその日が近い」 よく言われることですが この動画でその意味を改めて認識することができました。

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    看取りについて色々勉強になります

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    看取りについて、知識になりました

  • @ne-gz7xc
    @ne-gz7xc Год назад

    結局何の解決策も提示してないんですね… 身体拘束が良くない事は誰でも分かる事 綺麗事言うだけなら時間の無駄ですね

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    身体拘束せず介護します

  • @kojiwaragai
    @kojiwaragai Год назад

    ドクハラ酷いからね~撲滅‼●村逮捕‼

  • @tokikonishimura9993
    @tokikonishimura9993 Год назад

    とても助かります。高齢者と同居してることもありますが…。

  • @user-gs5zd1lx3r
    @user-gs5zd1lx3r Год назад

    とてもわかりやすく理解しやすい解説です

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    理解し介護します

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    色々勉強になりました

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    脳血管性認知症について理解出来ました

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    記憶障害を理解し介護します

  • @user-se2yv4yy8h
    @user-se2yv4yy8h Год назад

    認知症に適切に対処し介護したいと思います

  • @torinankotu_aaaa_alex
    @torinankotu_aaaa_alex 2 года назад

    利用者から職員に対しての暴力、暴言は許される世の中〜

  • @user-fs1eo7gg8u
    @user-fs1eo7gg8u 2 года назад

    虐待は決してあってはいけない事。認知のある入居者様と日々一緒にいると、ん⁉️と思う事もありますが、そこは理性をもって切り換える様に努めてます。 又ストレスにならないよう自分自身を切り換えるようにも努めてます。

  • @user-nx5qj6fp4q
    @user-nx5qj6fp4q 2 года назад

    病院の事かな

  • @user-dc5dl9ri2k
    @user-dc5dl9ri2k 2 года назад

  • @user-jk6bd9ix6m
    @user-jk6bd9ix6m 2 года назад

    自宅で死にたいです

  • @nextflow__
    @nextflow__ 2 года назад

    動画見ました! チャンネル登録もさせて頂きます! また見に来ます!

  • @user-bl2zk3kg4i
    @user-bl2zk3kg4i 2 года назад

    ためになります。☺️🍀🎷

  • @logtanssinco3440
    @logtanssinco3440 2 года назад

    予防救急と、急変状況の予防的な事前準備を組織的、個人的、連携的に十分シミュレートを行う・振り返りをします。